職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),一路過(guò)五關(guān)斬六將,步步經(jīng)營(yíng),你爭(zhēng)我奪。這一切都只是在為升職加薪做鋪墊,在職人員的最大心愿也莫過(guò)于升職加薪。你的工作發(fā)展?jié)摿θ绾?你會(huì)有升職的空間嗎?你會(huì)有升職的可能嗎?快來(lái)測(cè)試看看吧。
題目:若讓你為自己的公司挑主色,下面幾種顏色,你會(huì)毫不猶豫選擇哪種?
A、紅色
B、紫色
C、藍(lán)色
D、橙色
E、綠色
答案下頁(yè)!
A、五分潛力
你有自己的想法,并且有的時(shí)候,會(huì)按自己的想法行事。可能有自主的觀念不是什么壞事,畢竟這是考驗(yàn)?zāi)悛?dú)立能力的時(shí)候。不過(guò)在你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,甚至在你的上司看來(lái),他們大概會(huì)覺(jué)得你是一個(gè)野心家,不得不提防你一下。你本來(lái)也是蠻有升職的潛力的,但有的時(shí)候運(yùn)氣不大好,總是容易遇到妒忌你的人,橫掃一腳,讓你不能如愿以償?shù)厣米约旱穆?哪怕你再有實(shí)力也于事無(wú)補(bǔ)。
B、三分潛力
完全沒(méi)有升職的潛力,那是不可能的事情。任何一個(gè)人,在職場(chǎng)中,都會(huì)有他的鋒芒,有他的獨(dú)特擅長(zhǎng)的地方,你也不例外。不過(guò)還好的是,你有的時(shí)候覺(jué)得沒(méi)必要去展露自己的鋒芒,如果有需要,你也不會(huì)全部毫無(wú)保留地露出來(lái),在職場(chǎng)中也是有自己獨(dú)當(dāng)?shù)囊幻妗２贿^(guò),你的這種才能,別人也有,所以不是你的最為獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)點(diǎn),在這個(gè)血雨腥風(fēng)的職場(chǎng),升職的潛力不夠明顯。
C、九分潛力
你是一個(gè)有能力的人,對(duì)于一些能力弱的人的一些做法,你實(shí)在是不敢茍同,并且完全有能力取而代之。不過(guò)現(xiàn)在這種情況,你盡管有很強(qiáng)的潛力,可以獲得并且適合更高的職位,但是不見得有這樣的機(jī)會(huì)可以穩(wěn)坐上去。你的任何作為,無(wú)論是言語(yǔ),還是行動(dòng),一旦觸及到上司的利益,或者讓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手覺(jué)得你很是個(gè)威脅,你也會(huì)面臨著比較嚴(yán)峻的職場(chǎng)爭(zhēng)斗哦。
D、一分潛力
你一定會(huì)覺(jué)得自己也是醉了吧,你居然只有一分的升職潛力,怎么看也不應(yīng)該啊?？墒菍?duì)于一個(gè)懶到了骨子里的人來(lái)說(shuō),縱使你是一個(gè)有才的人,你無(wú)法表現(xiàn)得讓人刮目相看,你就和其他人一樣,畢竟人家也和你一樣,覺(jué)得自己很有才嘛。工作當(dāng)中,你也只想好好地做好自己的事情,領(lǐng)到工資,生活安好就可以了。職場(chǎng)宮心計(jì)?你才懶得玩呢,對(duì)于在職場(chǎng)生存能力不強(qiáng)的人來(lái)說(shuō),還是當(dāng)一個(gè)懶人,過(guò)過(guò)小日子重要。
E、七分潛力
可能你覺(jué)得,自己并沒(méi)有什么升職的潛力。但是事實(shí)上,當(dāng)你覺(jué)得只有三分的時(shí)候,你在實(shí)際中已經(jīng)有了七分的潛力。因?yàn)槟闶且粋€(gè)直爽的人,不擅長(zhǎng)隱藏心事?；蛟S你覺(jué)得上司會(huì)對(duì)你有所顧忌,不大喜歡你這樣的人吧。然而你的實(shí)力是完完全全,清清楚楚地?cái)[在那兒的,所以即使上司或同事并不完全信任你,處處為難你,你也有這樣的升職的潛力的,不管在哪兒都如此。
